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90后女村干部事迹材料范文篇1
杨旭宇，中共党员，现担任戴埠镇戴南村党支部书记，从事农村基层工作27年，曾荣获江苏省农村基层党建工作突出贡献奖、中共常州市委、市政府“五大明星城”建设先进个人、常州市5a村党组织书记、溧阳市优秀共产党员、溧阳市“三为三新”活动带头人等荣誉称号。
依法履职，带领村民脱贫致富
2004年杨旭宇担任戴南村村党支部书记以来，他 “顾全局、谋思路、定方略、兴产业、促发展”，带领全村群众攻坚克难，发展经济。在他带领下的戴南村社会氛围和谐，村集体持续稳定发展，各项工作有序推进。在2012年以前，戴南村仍比较穷，多数老百姓的经济来源主要依靠外出打工,杨旭宇书记抓住溧阳市发展全域旅游的时机，利用戴南村绝佳的地理位置，积极招商引资，2015年南山花园、上海耕莘颐苑、乾隆养生谷、南城等大型文旅企业陆续入驻戴南村。在政府支持、社会资本融入、村委会的参与下，戴南村的3000亩土地完成流转，改造成了观光农业、休闲农业和体验式农业，现代农业代替了传统农业，村里环境得到了提升和改善，原先脏乱差的小山村换了容貌。从此，村民成了股东，部分村民还成了产业工人，年收入比以前翻了几番。
学法普法，全力营造法治氛围
一直以来，杨旭宇坚持学法懂法，做“依法治村，执政为民”的表率，牢牢抓住学法用法这个关键环节，将民主法治宣传作与民主建设相结合，深入群众普及法律知识，有力推动了戴南村依法治村工作的开展。截至目前，村委共投入1000多万元用于道路硬化、村庄整治、法治教育阵地等基础设施建设。村委又先后投入30多万元完成了翻建、改建村综合服务中心，使配套设施达到“四室六有一中心”的标准。为了让新的'法律政策“落实到寻常百姓家”，营造学法氛围，杨旭宇主动走村入户、走进农家乐、走到游客身边，利用通俗易懂的语言、鲜活的案例，向经营主、游客、村民宣传《民法典》《土地承包法》《乡村振兴促进法》等等，并重点围绕群众关注的热点问题和法治需求，进行认真、细致地讲解和分析，让群众通过身边的事情了解法律、遵守法律。2021年，戴南村荣获“全国民主法治示范村”称号。
真情服务，积极化解矛盾纠纷
“以前村里有矛盾，基本上当天就解决，不会拖到第二天，但现在有些矛盾没办法当天解决，有些要求提得很过分、不合理，根本解决不了。”很多时候，杨旭宇既当书记又当调解员，深刻地感受到，现在有些矛盾纠纷，用传统的“讲理”已无法调和，“很多事情还是应该依法解决”。10多年前，丘陵山区的责任田没人愿意种。现在随着乡村建设的推进，土地的经济价值越来越高，村民的维权意识越来越强，涉及土地的纠纷也越来越多，发挥法治在乡村治理中的作用就显得尤为重要。为了充分发挥法治在乡村治理中的作用，戴南村设立了“百姓议事堂”，专门为老百姓宣讲法律知识，化解土地、拆迁、邻里之间等矛盾纠纷。杨旭宇兼任“百姓议事堂”联络员。仅去年，就化解重大疑难纠纷28件。
作为戴埠镇的一名农村学法用法示范户，杨旭宇书记将和其他村干部一道，积极运用所学的法律知识化解村里的矛盾纠纷，进一步加大村级民主法制建设力度，不断提高依法治村水平，把法治建设融入美丽乡村建设。
90后女村干部事迹材料范文篇2
在呼图壁县大丰镇有一个引领全镇新农村建设新模式的村子——红柳塘村，该村位于大丰镇以东1公里处，312国道北侧，总户数150户，人口707人，耕地面积8900亩，辖两个片区，居住着汉、哈、维三个民族，共有党员27名，其中流动党员2名，团员30名。近几年，大丰镇红柳塘村党支部作为自治区级新农村建设党建示范点，以“五个好”为标准，通过“强班子、抓队伍、增收入”，大力落实新农村建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的二十字方针，2007年，全村工农业总产值8000万元，村民人均纯收入11380元。
抓班子，强核心，为建设新农村提供组织保障
红柳塘村扭住党建这个关键不放松，在队伍建设、制度建设上做文章，不断扩充新鲜血液。一是狠抓干部责任制。将镇上下达的各项任务，分解到每名班子成员，细化量化考核指标，层层签订责任状，并制定详细的考核办法，年底根据承担的工作量及完成情况进行考核，考核结果与工资直接挂钩。严格实行责任追究制，对于工作中出现的推诿、拖延、缺勤等现象及时记录在案，将处理结果与年底双目标考核相挂钩。二是认真落实干部坐班制。加大责任追究力度，对坐班无故不到的、值班脱岗的，实行现金处罚，并作为干部年终评议的重要依据，扣除相应的考核分值。结合“为民服务全程”工作，将村干部确定为代办员，使群众办事真正做到了“小事不出村，大事不出镇”。一次，一个家有急事的干部忘了值班，被扣了50元钱。几年来通过村干部坐班，共接待群众50余人次，办结率达95％，回复率达100％，做到了“件件有结果、事事有回音”。三是深化干部承诺制。召开村民大会，公开承诺事项，并把承诺和兑现作为干部民主评议的重要依据，使承诺事项落到实处。
抓载体，强队伍，为新农村建设打好群众基础
不断深化无职党员设岗定责活动。建立了根据工作需要定岗、依据特长定职、结合岗位职能定责、按季度进行评岗的“三定一评”机制，制定了党员设岗定责管理制度，将岗位职责履行情况纳入党员评议当中，有效地发挥了无职党员在新农村建设中的模范带头作用。目前，全村党员上岗率达100%。李彦奎、陈加林等4名老党员主动申领环境卫生岗，组建了老年卫生保洁队，负责全村的卫生保洁。同时深入开展“十百千万”富民工程。通过制定优惠政策，确定帮带联系人，开展“一创二带三帮”活动等措施，加大培养力度，进一步增强党员“双带”能力。全村已培养科技致富引路人8名，科技致富带头人15名，科技致富示范户20名，富裕户达70%。扎实开展“一对一”结对帮扶活动。全村除5名老党员外，20名党员与6户贫困户结成帮扶共建对子，帮助贫困户解决生产生活困难。5名农机户党员自发组成了农机服务队每年为5户困难户义务耕作，为困难户节省机耕费3000多元。
挖潜力，增收入，为新农村建设提供经济保障
利用312国道沿路地理优势以及离集镇较近的优势，积极招商引资，兴建了煤炭交易市场、红柳塘轧花厂，通过土地租赁、参股经营等方式，增加集体收入。进一步规范了土地、机井、林木等资产的发包、租赁程序，确保集体收入稳步增加，解决“无钱办事”问题。积极争取到200万元的地埋式滴灌项目，全村节水灌溉面积达3000亩，占耕地面积的30%以上，人均占有项目田4亩，为“生产发展”打下坚实的基础。该村党支部充分认识到农民增收关键是加大产业结构调整力度，引导农民发展无公害肉鸡养殖业，今年新建高标准鸡舍3栋，使全村规模养殖户达到12户。党员干部带头发展二三产业，6户党员从事货物运输业，月纯收入均在3万元以上，4户党员外出承包土地2000亩，年创收40万元。
抓治理，定规划，彰显新农村建设新成效
充分利用农闲时节，以村民大会的形式，先后请县、镇司法人员来宣传各种法律法规，使村民法制意识明显增强。其次是大力构筑精神文明载体。在村委修建了图书阅览室，投资10万元，建成了文明一条街，安设了健身器材，修建了篮球场、乒乓球台，设立了读报栏、宣传栏，墙上刷写《村规民约四季歌》、《村民文明公约歌》等宣传标语，使群众在潜移默化中提高文明修养。开展了“四个和谐”“十星级文明户”、“好婆婆、好儿媳、好妯娌”、“卫生模范户”等创建活动，并实行动态管理，目前该村已有95%以上的户达到创建标准。
红柳塘村作为县级社会主义新农村建设的示范点，又紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设要求，对居民点改造进行合理布局、科学规划，按照50年不落后的思路和硬化、绿化、美化、净化的具体要求，对房屋、道路、巷道绿化、桥涵、文化室、卫生设施等实行统一标准，统一规划。目前，全村实现道路柏油化100%，抗震安居房建设率95%。
几多耕耘，几多收获。红柳塘村近几年来先后荣获自治区级“巾帼示范村”称号、“州级党建示范点”称号、县级“五个好”村党支部、“先进基层党组织”、“新农村建设先进村”等称号。
90后女村干部事迹材料范文篇3
“村里稳定了，群众才会一心一意谋发展。引导村民办事儿依法、遇事儿找法，逐渐形成化解矛盾靠法的法治环境，村里自然而然就和谐稳定多了”，桓台县马桥镇后金村党总支书记金强说到。
早在2009年12月，后金村被国家司法部、民政部评选为“全国民主法治示范村”。金强自2015年10月担任村书记以来，以推进基层法治建设为抓手，坚持“自治、法治、德治”相结合，带领后金村大力发展集体经济，持续释放惠民利民红利，老百姓满意度和幸福感不断提升。如今的后金村，民主法治示范村建设与村集体发展相互促进，硕果累累。
学法用法，“两委”班子成员、党员干部要先学一步
“两委”班子定期召开班子会，研究推广全村普法宣传教育，组织党员每月15日集中学习党史、法治知识，适时开展法治主题党日活动，邀请驻村法律顾问开展法治宣讲，加强党员法治教育，不断强化党性修养和为民服务意识。上任以来，金强一直和村“两委”班子成员强调，“咱们首先要做知法懂法的明白人，强化法治意识，依法治理村务”。后金村先后出台了《口粮款发放办法》《水暖费管理办法》《物业管理办法》等多项办法，严格落实村民自治，村里大小事务，严格执行“四步决策法”，通过“三务”公开制度，对村级财务列支、重大事项、发展党员等各类决策全面公示公开，充分保障群众知情权、监督权，让村级权力在阳光下规范高效运行。
普法宣传，要让老百姓“感兴趣”“用得着”“学得会”
多年的工作经验让金强意识到，老百姓不学法、不懂法、法律意识淡薄是产生矛盾纠纷的根源之一。因此，时刻把普法宣讲牢记心间，胡同凉亭、田间地头、大街小巷都留下了他力所能及带头讲解法律政策的身影。同时，后金村多措并举开展普法宣传，打好普法锣鼓。“一般法律知识很枯燥，得挑和老百姓生活息息相关的，他们才愿意听。我们村里会定期针对不同对象开展法律讲座，也有法治宣传栏，有时悬挂条幅，发放一些寓教于乐的法治资料，效果非常好”。
人民调解，切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事
后金村村民住的都是楼房，楼上、楼下有时发生纠纷再正常不过。前段时间一位金奶奶和楼上发生了矛盾，金强知道后，立即赶往老人家中了解情况。动之以情、晓之以理，双方终于解开了心结，其实这只是他平常化解矛盾纠纷的一个小缩影。及时有效的将矛盾纠纷化解在村内、解决在萌芽状态，用心倾听群众心声，用情维护邻里和谐，后金村成功实现了“苗头隐患及时消除、微小纠纷妥善化解、杜绝发生重大矛盾”的良好局面。
以德促法，良好家风、淳朴民风助推法治乡村建设升级
重点开展崇尚孝老爱亲、提升文明素质的评选活动。扎实开展文明信用户、星级文明户、文明家庭、“好媳妇、好婆婆”、身边好人评选等创建活动，在全村营造了崇德向善的文明新风，用村内文明家庭的故事经验带动全村注重家庭、注重家教、注重家风，树立崇德向善、德者有得的鲜明导向，强化典型带动作用，促进每个家庭的和睦，以德治润心，促法治乡村建设再升级。
90后女村干部事迹材料范文篇4
按照上级组织部门的安排，县委办公室工作员张德福同志于20xx年x月x日起进驻xx乡xx村委会。在县委办的领导下、xx乡政府的支持下，张德福同志积极协助村支两委班子，围绕“创先争优、作风建设年、四帮四促”为工作主题，认真理清思路，找准工作切入点，确保驻村工作取得实效：
一、深入了解村情，理清驻村工作思路
该同志能转变思想观念和工作作风，积极主动地去适应从机关到基层的环境转变，克服在生活、工作中的许多不适应和困难，做到人到心到，在思想感情、行动上与群众打成一片。逐户对群众进行走访，在走访过程中，广泛深入了解当地的村情民意，特别是了解当地的自然情况、生产发展情况、村务情况、基层组织建设情况以及群众关心的热点、难点问题等。大力宣传党的各项方针政策特别是惠民政策，动员群众自力更生发家致富。
二、围绕中心开展工作，为群众办实事
1、在红土组、黄土组、绵竹组、新华组四个组，村民原先的饮用水习惯是到水源点用桶担水回家饮用。因没有保水蓄水的设施，造成水资源极大的浪费，经常无水可用。在了解到这一情况后，张德福同志到这几个组查看水源点情况，发现修建小水窖是一个比较好的解决村民饮水困难的办法。挨家挨户走访，统计愿意修建小水窖的农户。到水利??
协商，为这四个组争取到39口小水窖建设项目，每口小水窖补助3000元。小水窖修建成后，畜满水，基本可以解决一家人一年的饮水问题。
同时积极组织村组干部寻找新的水源，在离红土组两公里的一个山凹里找到一个新的水源点。动员村民投资投劳，打井修水池，目前水池已建成使用。
2、积极走访市场，摸清农资供应情况，做好各种农业生产资料的保障工作；联系有关部门技术员奔赴春耕生产一线，采取进村入户进行咨询宣传，通过发放资料、技术指导等方式，提高农民鉴别假农资常识的能力。同时，积极开展抗旱救灾工作。在周家组，村民种植的一百多亩魔芋因干旱难以发芽、出苗。该同志同种植户一道，从麻布河用车运水救急；还深入绵竹组、兰蛇坡等田间地头实地查看了农作物受灾情况，带领群众开展生产自救。
90后女村干部事迹材料范文篇5
陈明玉同志现为崇信县公证处主任，崇信民盟支部副主委，平凉市第三届政协委员，崇信县第八届政协委员。妻子周莉宁现为崇信县一中高级教师，从事高中物理教学工作。女儿现在为大三学生。陈明玉同志的父亲为退休干部。这是一个普通而平凡的5口之家，但在这个家庭中，尊老爱幼、民主和睦、崇德守法的氛围将会深深地感染你。2016年，他们的家庭被市妇联评选为“最美崇德守法家庭”.
1、热爱学习，遵纪守法
走进这个家庭，你会发现在这个家庭学法用法的氛围十分浓厚。《今日说法》、《法治在线》等这些电视节目是他们全家每天必看的，对节目、报刊中所涉及的法律法规全家人还要发表各自的观点进行讨论。平时别人在生活中遇到法律问题时，他们又会为其解释、纠正、疏导，使他们懂得用法律手段解决、处理问题，不感情用事。2001年3月这个家庭被评为全省“法律知识进万家”活动先进户，受到甘肃省社会综合治理委员会、甘肃省依法治省领导小组办公室、甘肃省禁毒委员会、甘肃省妇女联合会表彰。
2、认真履职，无私奉献
陈明玉深知，公证工作是和社会方方面面接触最多的一个窗口单位，工作作风、服务质量的好坏，直接决定着为民服务是否到位。在工作中他兢兢业业，以身作则，服务群众。他免费为社会弱势群体提供公证法律援助，深入基层向群众义务讲法治课，走访慰问困难群众，帮助他们解决一些实际困难。为了方便服务基层群众，他还自带电脑、打印机深入百姓家中，为村民办理公证，深受群众好评。
3、爱岗敬业，成绩突出
陈明玉的妻子周莉宁潜心教书，严谨治学，勤于钻研，在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。多次获得省市县级奖励，撰写多篇省、市、县级教育教学论文，连续六年获得学科教学成绩第一。陈明玉同志也因踏实工作，1997年被评为平凉地区司法行政系统优秀工作者；1997年被崇信县县委、县政府授予帮扶工作先进队员；2005年被平凉市司法局授予全市公证队伍树形象活动先进个人；2006年被平凉市司法局授予全市司法行政系统先进个人；2011年被平凉市司法局授予优秀法律服务工作者；2015年被评为平凉市“十佳法律服务工作者”。
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