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年度会议工作总结5篇

工作总结有助于我们更好地理解自己的职责和工作目标,我们通常所指的工作总结是一种回顾和概括工作成果的方式,以便更好地理解和改进工作表现,以下是28写作材料小编精心为您推荐的年度会议工作总结5篇,供大家参考。

年度会议工作总结5篇

年度会议工作总结篇1

一、主持词

各位同事:

大家好!为全面总结检测部20xx年各项工作完成情况,规划部署检测部20xx年工作任务,我们现召开检测部20xx年年终总结大会。

出席本次会议的有公司董事长、部门分管领导周波,会议由我进行主持。本次会议共有三项内容。一是由部门员工述职,述职顺序依次为任思超、宋升源、孟小倩、付春鹏、闫伟、任浩、陈文利、郝祥贤。二是由部门负责人和分管领导点评,每位员工述职完毕,由我和周董点评结束后,下一位员工再进行述职。三是由公司董事长、部门分管领导周波讲话。

二、员工述职

1、下面由任思超进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

2、下面由宋升源进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

3、下面由孟小倩进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

4、下面由付春鹏进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

5、下面由闫伟进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

6、下面由任浩超进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

7、下面由陈文利进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

8、下面由郝祥贤进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

三、董事长周波讲话

下面会议进行第三项,由公司董事长、部门分管领导周波讲话。

四、结束语

刚才,大家总结了20xx年的工作完成情况,指出了各自工作中的不足,也对明年的工作做出了规划。董事长的讲话肯定了我们20xx年的工作,并对我们明年的工作提出了“四个务必”的要求。会后,我们一定要认真学习、领会、贯彻、执行董事长的讲话精神,以昂扬、饱满的姿态迎接20xx年的到来。

我宣布,检测部20xx年年终总结大会圆满结束,散会。

年度会议工作总结篇2

大家好!

今天,我们在这里召开20xx上半年度工作总结会议,主题是认真总结回顾20xx上半年度的工作完成情况,安排部署20xx下半年主要工作任务,进一步统一思想,提高认识,清理思路,推动各项工作在接下来的半年里再上新的台阶。在这里,感谢董事长在百忙之中参加此次会议,我们感到非常荣幸,我提议,让我们用热烈的掌声向董事长的出席表示衷心的感谢。

出席今天会议的还有,让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的莅临。

回顾20xx上半年,在集团公司的坚强领导下,xxxx秉承“用心铸造领导品牌”的发展理念,发扬“团结、务实、开拓、奉献”的企业精神,坚持“创新、合作、规范、共赢”的经营方针,持续良好的发展势头,先后拿到了等地区的优质地块,实现了第一个纯股权投资的业务创新。回顾我们的每一份成绩,都凝聚着集团公司和董事长的坚强领导,离不开xxxx领导班子的辛劳和心血,洋溢着每一位员工的不懈努力和辛勤汗水。在这里我谨代表xxxx,向集团公司各位领导表示感谢,对全体员工说声“辛苦了”。

在下半年的工作中,我们要发扬优点、发挥优势、克服困难、振奋精神,坚持风险导向的策略,努力完成全年各项工作任务,在董事长和集团领导班子的正确领导下,我们定会同心同德、奋进拼搏,为xxxx的明天再创辉煌!

首先由地产金融业务一部副总经理xxx作工作汇报,xxx做准备。

下面由地产金融业务二部总经理助理xxx作工作汇报,xxx做准备。

下面由运营管理中心总经理助理xxx作工作汇报,xxx做准备。

下面由风险管理中心总经理助理xxx作工作汇报,xxx做准备。

下面由财务管理部经理xxx作工作汇报,xxx做准备。

下面由我汇报公司20xx上半年度风险管控工作汇报及工作部署。

下面,进入本次会议的第三项,请各位同志就本次的议题进行评议。每位同志的评议时间为3分钟,请大家注意控制发言时间。

下面,进入本次会议的第四项,有请xxxx副总裁兼xxxx董事长xxx总作20xx上半年度工作总结及20xx下半年度工作部署。

下面,进入本次会议的第五项,让我们用热烈的掌声欢迎各位集团领导、各职能部门领导讲话。

下面,让我们用热烈的掌声欢迎xxxx集团董事长作重要讲话。

董事长的讲话让我们受益匪浅,让我们有了发展的正确方向,给予了我们前进的动力,从等方面对我们提出了具体的要求。xxxx的发展一直深受董事长及集团各位领导的重视与关怀,在今天这个欢欣鼓舞的日子里,董事长及集团各位领导的莅临是对我们19年上半年成绩的肯定,在接下来的20xx下半年我们将继续发扬“用心想事、用心谋事、用心干事”的工作作风,勇于突破,敢于创新,提高队伍整体素质,业绩力争再上一个新的台阶。我提议,让我们再次用热烈的掌声感谢董事长和集团领导对xxxx的关心与支持。

会后,我们将深入学习、领会这次会议的精神,学习董事长和各位参会领导的讲话精神,抓好落实,严格按照集团公司和董事长的要求,继续坚持“团结务实开拓奉献”的企业精神,共同为xxxx的美好未来贡献我们的力量和智慧!

最后,让我们以热烈的掌声再次感谢董事长及集团领导出席今天的会议。

下面我宣布xxxx20xx上半年度工作总结会议圆满结束。

年度会议工作总结篇3

各部门:

为认真总结好20xx年度各项工作,明确20xx年工作重点和计划,经研究决定于20xx年01月11日召开20xx年终总结会议,现将会议的各项工作安排通知如下,请各部门提前做好准备,并安排号相关人员准时参加会议。

一、各部门年终总结会议

1、各部门需在公司总结会议前召开本部门的年度总结会议,会议由各部门负责人主持,参加人员应是本部门所有成员或骨干成员,同时公司副总、副总特别助理及人力资源部经理将受邀参加;

2、各部门应认真组织及安排会议各项工作,并在20xx年12月25日前提交附件一《部年终会议安排》到人力资源部汇总;

3、各部门应该通过本次会议产生公司总结会议所需的书面材料,并将会议记录在三个工作日之内将报总经办。

二、公司经营管理会议

1、会议时间:20xx年01月11日pm17:30~~20:00;

2、会议地点:二楼会议室;

3、会议主持:杨虹飞副总、郭声波经理;

4、参加部门:总经办、业务部(内/外)、财务部、人力资源部、技术部、采购部、erp部、生产部、仓储部、品管部;

5、参加人员:各部门负责人及指定参加人员(会议前一周提交名单至人力资源部);

6、会议内容:各部门的总结材料应包括两部分:

a)一是20xx年工作总结部分,要对20xx年的各项工作,包括各项指标完成情况、人员情况、工作改革和创新、安全管理、服务质量管理、基础管理工作进行全面总结,仔细查找存在的问题,认真总结经验教训,对所面临的工作形势进行深入分析。总结部分力求精练、内容详实、重点突出、数据充分,能够全面真实地反映本部门20xx年全年工作实际情况;

b)二是20xx年工作计划部分,在全面总结20xx年工作的基础上,深入研究20xx年的工作思路,制定下一步具体计划,要求切合公司整体及和本部门实际,思路清晰、力求创新、措施得力。各部门要真正重视做好20xx年工作总结和20xx年计划工作,主要负责人要亲自负责,抓好落实,确保工作总结和计划具体全面,不走过场,具有较强的可参考性和可操作性;

c)各部门需提前准备书面汇报材料,材料格式尽量以ppt或或rong>四、其他要求:

1、此次会议既是工作总结会,又是业务学习会议,无特殊情况不得请假;

2、会议开始后请将手机调至震动或静音,如有紧急电话请在征得主持同意后移步至会议室外接听;

3、会议过程中请不要随意交头接耳或大声喧哗,尊重每一位发言人;

年度会议工作总结篇4

会议时间:20xx年x月x日

会议地点:3x楼项目部会议室

参加人员:

建设单位:强鹰、苗崇义

施工单位:刘刚、白森、王智学、张兆金

监理单位:徐乃铅、周全义、赵忠东、苟宏博、王剑、王荣幸

主 持:强鹰

会议内容:

一、 由各施工单位对本年度工作进行总结,3x楼去年x月份至今年x月份完成土方工程,4月至12月主体工程完成、由于资金、停电等问题、工程进度与计划相比较相对延误、未出现质量、安全事故,明年将进行装修工程。城市新区保障性住房工程36x—39x楼,水电施工未完成,其余工程基本结束。18x—25x楼、19x—23x楼已完成。幼儿园工程已基本完成。南区工程目前正在主体施工。17x楼已初验。

二、 由监理单位总监代表进行总结及安排:3x楼塔吊赶春节前拆除,年后进行尾留工程施工。其次是做好以下几个方面工作:①加强施工现场整理、做好安全管理工作。②加强现场临电管理,对施工现场围护结构检查,做到该封的`封,确保现场安全。③留足值班人员,确保施工现场安全。

三、 由总监对今年工作进行总结:

1、将此次例会以文件形势上报工程部,2、今年各施工方无安全事故、质量事故。3、各项目部均重视工程进度,忽视施工资料。

明年工作的重点:

1、各施工单位必须设立专职资料员。

2、希望大家相互尊重、相互理解、相互支持。

3、各工地加强安全管理,特别是防水、防电、防盗等各项工作,其次是做好进度计划。

4、初九到初十召开工地例会。

四、由强工对今年工作进行总结。

一、甲方正在筹资,明年计划开发南区东片。

二、各项目部均存在共性和个性问题、要全面总结,主要存在以下几方面工作。

1、返修情况,塑钢窗、外墙渗水、地基下陷、给排水管道安装等问题突出,希望各施工单位高度重视。

2、省市检查通报情况,向大家作一讲述,监理、施工单位不同程度存在人员配备,持证上岗等问题,请各单位引起重视。明年加强管理。

3、提一个要求、明年南区各施工单位必须健全组织机构,配备专职资料员、安全员、质量人员,制定管理制度,建立质量、安全保证体系,其次是对已竣工的工程尽快整理签证,完善资料。

4、工程部放假时间:农历28日放假、正月初9正式上班,联系电话:35619777,留值班人员,各项目部必须留设值班人员,并将名单上报工程部。

5、做好施工现场安全用电工作、及防盗工作,防止不安全事故发生。

20xx年x月x日

年度会议工作总结篇5

x年2月13日下午4时,__集团全体职工在会议室召开了x年度工作总结大会,会上董事长作了重要讲话,现将会议内容整理如下:

一、x年的形势

x年是我们无奈、被动的一年,也是自公司创建以来,最为艰难的一年。虽然公司上下做了大量的工作,但是却收益小,效益差。主要有几方面因素,客观上房地产严厉的调控政策及市政府提出建设“大社区”、“城市综合体等”,导致部分项目规划延误,安置房无法按时建设,拆迁户集体上访,我们错过了最佳开盘时间,使全年工作陷入被动。主观方面:我们对矛盾的认识不足,缺乏敏锐的洞察力及对事态发展的预见性,未能及早阻止拆迁户上访。针对上述问题,我们未能采取有效措施,拿出有效的方案,及时解决问题,反而使问题进一步恶化,严重影响了公司发展。以后工作中,各部门只有紧抓落实,提高决策水平,才能很好的完成工作。因为本职工作是基础,落实才是保障。二、x年的工作(一)科学地研究形势

x年房地产公司形势严峻,任务艰巨。我们要用联系的观点看问题,因为房地产是整个集团的核心,决定其它子公司的命运,房地产公司发展的好坏,直接决定着其它公司是否有充足的资金去谋求发展。做大小事情必须多想办法,从各个角度找突破,争取最快解决问题。(二)抓准工作重点

今年房地产公司主要有两个重点:一是想方设法搞好销售,争取上半年销售额达到2亿,下半年销售额达到5亿。销售人员内部要齐心协力,克服困难,增强工作的责任感、使命感。集团上下要全力配合销售,人人找关系,挖客户,确保每位员工销售1套房屋,尽快盘活资金,减少银行贷款,降低利息支出,增加公司收入。

二是回迁安置房建设务必按时完成。拆迁部门要尽快解决剩余4户房屋的拆迁,尽快清理影响开工的一切不利因素,确保安置房建设顺利进行,避免再次出现集体上访事件。

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