认真写好工作报告，才能将个人的不足做好阐述，从而提升工作效率，工作报告的书写我们需要根据自己的实际情况，以下是28写作材料小编精心为您推荐的意识形态工作报告参考5篇，供大家参考。
意识形态工作报告篇1
为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》，加强和改进党对意识形态工作的领导。按照市委的要求，我院开展了一系列意识形态工作。现将学院党委意识形态工作责任制落实情况汇报如下：
一、思想高度重视，加强组织领导
学院高度重视意识形态工作，认真落实书记抓和抓书记工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，党委副书记是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，主抓分管处室系部的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党总支(学生直属党支部)书记是所属部门的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。
二、认真组织学习，不断提高认识
组织班子成员认真学习xxx总书记20xx年10月5日关于意识形态工作的重要批示精神，认真学习中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知(中办发〔20xx〕52号)，组织学习《关于进一步加强和改进新形势下高等学校宣传思想工作的意见》，以及xxx总书记在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神，并进行了认真讨论。制定了《中共铜川职业技术学院委员会关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施意见》，并把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。
三、加强思想引领，深化理想信念教育
1.以党委书记专题党课开局，扎实开展三严三实专题教育工作和两学一做学习教育。教育广大党员做到四讲四有即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
2.加强党委中心组织理论学习，示范引领全院教职工学习xxx总书记系列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《20xx年党委中心组理论学习安排意见》，印发全院开展学习和研讨，通过加强理论学习，进一步深化广大党员干部理想信念教育。
3.开办铜职大讲堂6期，不断加强全院教职工的理论素养，全面提高教职工思想素质和职教能力。院内所有讲堂、报告、论坛的开办，均由分管教学工作的院领导负责审批。
四、强化正面引导，加强阵地建设
1.加强师德师风建设，成立了师德建设工作领导小组，制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》，坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区，课堂讲授有纪律。20xx年已开办师德大讲堂4期。学院工会将师德大讲堂纳入20xx年突破性目标任务，进行安排部署。
2.制定了《铜川职业技术学院关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全院，并对《实施意见》的执行情况定期检查。
3.学院团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。院团委近年来相继开通了铜川职业技术学院团委腾讯、新浪官方微博和团委青春尚德手机微信平台，充分利用两微一端开展大学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想，服务青年成长，传播主流文化，展现青春风采。目前，关注粉丝突破3000多人，阅读点击量日趋攀升，起到了很好的引领作用。
五、深入一线调查研究，及时掌握思想动态
1、近年来，学院相继制定印发了《院级领导五个一制度》《关于进一步落实中层及科级领导干部三个一制度的通知》《机关干部下基层、进班级、结对子活动安排》，系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施，促进了领导干部广泛深入教学一线，积极开展调查研究，及时了解掌握师生的思想动态，解决问题，化解矛盾。
2、院党委书记、副书记坚持定期到政治教研室，参加教研活动和听课，及时了解思想政治课教学方式、方法及内容，关注思政课教学改革的进展情况。主动与政治课教师交流沟通，提出课改的思路和建议。
六、管理用好新媒体，积极传播正能量
1.学院建有铜川职业技术学院官网，各处室、系部都有自己的网页。所有上传信息由学院办公室统一管理。学院规定，教职工在使用学院办公qq群、工作微信群时，只能用于日常工作和传播正能量信息，不能聊天或作其他用途。学院网站和系部处室网页信息更新情况纳入月评季考。
2.学院成立了网络信息中心，负责学院的网络舆情管理工作，经常性地关注学院师生的网络舆情，及时监控和删除网络不良信息;负责学院网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。
3.制定并实施了《新闻发言人制度》。对处宣传和信息发布一律按制度办事，否则将实行责任追究。学院内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由学院宣传统战处统一审核管理。
七、高标准严要求，加强辅导员队伍建设
院党委高度重视辅导员队伍建设，坚持职业化引导、专业化建设、精细化管理和月评季考，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的辅导员队伍为目标，连续三年举办辅导员职业能力大赛，每学期开展德育论文评比活动和职业能力研讨活动，不断提升辅导员职业能力。在推进辅导员队伍向职业化专业化发展方面成效显著，获陕西省高校辅导员职业能力大赛二等奖1人次，三等奖2人次;获批省级辅导员精品项目1项;先后有两名专职辅导员荣获省级优秀辅导员荣誉称号;多名辅导员撰写的工作论文荣获省级一、二、三等奖。20xx年在《铜川教育》刊物上专门出版了一期《铜川职业技术学院辅导员论文专刊》，受到多方好评。
八、定期进行研判，及时开展工作
院党委定期对学院意识形态工作进行研判。通过研判认为，目前我院意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党委对意识形态工作领导坚强有力。在我院，社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作，实行师德一票否决;加强校园文化建设，弘扬主旋律，传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头，主要是青年教师思想活跃，对政策学习缺乏热情，青年学生思想政治工作丞待加强，思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大，师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓，网络监管有待进一步加强。
今后，我院将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度，落实党委责任主体，明确院系组织责任制，做到守土有责，守土尽责。
意识形态工作报告篇2
随着通信行业竞争的日趋激烈，我们通信施工企业面临严峻考验，同时也为我们工程施工单位加强竞争迎来了新的机遇和挑战。我公司结合本单位的工作实际，牢牢掌握安全生产工作思路，以《通信建设工程安全生产操作规范》为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真抓好本单位的安全生产工作。
按照青岛电信的工作安排，我公司及时召开了安全生产工作会议，传达贯彻青岛电信安全生产工作会议精神，认真总结回顾我公司安全生产工作，部署制定调整新的安全生产，以“安全第一，预防为主”和“生产务必安全，安全促进生产”的原则为指导思想，切实抓好公司的安全生产管理工作。现将我公司在安全生产方面所做的工作总结如下。
一、完善安全生产规章制度和加强职工安全生产培训
为使安全生产意识深入人心，人人树立“安全第一，预防为主”的思想，我公司不断建立健全安全生产教育制度，定期或不定期进行安全教育，加强我公司职工安全培训教育工作，增强职工的安全意识和安全防护潜力，切实让职工从思想上长期树立安全思想意识，并在单位内部逐步构成大事小事讲安全，时时刻刻想安全，工作处处保安全的良好局面，具体资料如下：
1、职工定期理解安全培训教育，坚持先培训、后上岗的制度。培训资料包括本岗位的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律等。
2、合理使用劳保用品，加强劳动保护，按规定及时购买发放各类劳保用品。
3、登高及电工等特殊行业务必持证上岗。
4、对各种设备工具实行定期检测、维修、保养。购进设备时严格按照有关程序进行检查验收，确保设备完好无损
二、建立单位各项应急预案，确保安全生产
为确保各项应急预案顺利实施，我公司对各项应急预案进行了补充和完善，使应急预案更贴近实际，更切实可行，更具有可操作性。并先后制定了“消防(救火)应急预案”、“交通事故应急预案”、“现场伤害应急预案”等多个应急预案，并将其传到达每个员工，制定详细的预案演练计划。
三、安全生产职责体系建立状况
根据“管生产务必管安全”的'原则，实行安全生产工作职责制，每个职工要对所在岗位的安全生产负责，实行全员安全生产承诺书制度，构成一个全方位、分层次的安全工作职责管理网络。严格贯彻实施安全生产工作管理规定，做到职责明确到人、考核落实到人。在日常安全生产管理上努力做到组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。工作中，我公司高度重视安全生产管理工作，每逢有关加强安全生产方面的文件精神，都及时组织单位职工认真学习贯彻落实。对不安全因素要及早发现、及早报告、及早解决，扎扎实实做好安全防范工作。
四、开展安全生产自查自纠状况
结合本公司的实际，我公司定期或不定期的开展安全生产自查自纠活动。根据不同时期，不同季节，认认真真做好安全生产自查自纠。在施工工地安排督导人员，对施工质量、安全、消防等工作进行监督检查。
五、车辆安全管理状况
公司针对车辆较多的状况，每月至少一次召集驾驶员进行安全学习。落实一日三检制度，定期对公司的所有车辆灯光、转向、刹车、雨刷、机油等状况作为重点进行检查。加强车辆管理，严格遵守车辆管理规程，做到出车前、运行中和收车后三检查制度，不开英雄车、斗气车，不酒后驾车，杜绝人为的事故发生。
六、办公、仓库、通信要害区域安全管理状况
合理配置办公室、仓库的消防器材，定期对消防器材检修维护和保养，加强仓库等重点部门的安全防范，杜绝消防隐患。加强员工的安全教育，严禁在仓库、通信机房等要害区域内喝水、吸烟及明火施工，杜绝安全及通信事故的发生。
总之，安全生产工作事关重大。在今后的工作中，公司在不断完善制度，加强管理力度的同时，将继续把安全生产当作头等大事来抓，认认真真找问题，扎扎实实抓落实，坚决杜绝各类事故的发生，切实做到“安全生产，预防为主”。
意识形态工作报告篇3
（农业农村局党组书记巴桑次仁）
各位领导：
根据会议安排，现由本人作党组书记落实意识形态工作责任制述职报告。
一、工作开展情况
本人肩负党组书记教育管理、监督和服务职责，把方向、管大局、保落实，带头落实意识形态工作责任制，全面推进各项重点工作，进一步增强党员干部的自觉性和责任感。
（一）强抓活动载体，扎实推进系列学习教育实践活动。
一是突出学习抓教育、筑牢党员干部四个意识，积极组织党员干部采取集中学习和个人自学方式，认真学习贯彻上级讲话精神及文件精神等；二是扎实开展主题教育。把跟进学习总书记重要讲话重要指示批示精神作为党支部学习会的首要议题，今年以来，学习28次，组织专题研讨2次，党员领导干部带头讲党课2次，不断树牢以人民为中心的工作理念。三是突出业务抓工作，党员干部带头学习党的十九大和十九届五中全会精神、中央第七次西藏工作座谈会精神、三农和扶贫工作论述等一系列重要指示精神，以身作则，促进各项工作有序推进，确保单位意识形态工作和业务深入融合，确保学习活动不走样、不变形、不作秀。
（二）强抓政治建设，提振党员干部干事创业精气神。一是抓党性修养和锻炼。本人坚持以五观两论为基础，建立工作上有担当、作风上过得硬、政治上靠得住的新时代三农干部队伍。认真贯彻落实中共中央关于加强党的政治建设的意见，把党的建设融入日常、严于日常，党员干部切实增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，坚守三条底线，不断提高政治站位。二是抓作风树典型。自新冠疫情发生以来，本人按照上级党委、县委关于疫情防控的安排部署，主动投入到疫情防控工作之中，将责任扛在身上，落实在行动上。三是强化党员干部培训、提升党员素能，组织党员干部为民办实事、办好事，利用周末及节假日，深入嘎确牧场，对12户理事进行帮扶，截至目前，为他们打扫卫生12次，捐助毛毯12条，衣服12套。
（三）强抓源头管理，织牢织密防范风险的制度牢笼。一是紧紧围绕决战决胜脱贫攻坚等中心工作，坚决贯彻落实党中央、区、市党委和县委的决策部署，提出了农业农村局新一届党支部班子工作思路和计划。二是修改完善了农业农村局干部管理制度，严格执行民主集中制、党内组织生活、三会一课等制度，严守党员干部六大纪律，及时召开各类党支部会议2次，传达学习上级党组织重要会议精神。三是切实解决形式主义突出问题落实基层减负工作。进一步清理规范了涉农宣传标语的宣传悬挂，对确需宣传的涉农信息通过led显示屏、宣传栏等方式进行宣传，对保留的标牌进行了规范悬挂。
二、存在的问题及原因
（一）对意识形态领域的工作执行不够到位。存在重业务、轻认识的现象，认识上不深入、不细致，掌握不全面、不深刻，缺乏主动性，成效不高。
（二）一岗双责执行力度不够。对一岗双责的理解不全面、掌握不准确，对重点部门、重点环节、重点对象的监督比较缺乏，廉政风险点查找不全面、风险防控机制不健全，防范和管理还不够到位。
存在问题的原因：一是个人自学主动性不强，大多依靠集中学习，达不到理想的效果；二是面对纷繁复杂的农业农村工作，抓业务工作投入的精力多，抓意识形态投入的精力相对较少，在资源整合、教育管理、方式创新方面研究不够，；三是对新情况、新问题分析研究不够，不能运用先进理论指导工作；四是抓意识形态领域工作缺乏经常性、持续性，与党员干部谈心交流还不够，对党员干部思想教育不够深入，对党员干部的工作情况了解掌握不全面，对严守纪律要求有所放松。
三、下步工作打算
（一）进一步提升意识形态领域工作理论知识水平。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导，深入贯彻落实党的十九大、十九届系列全会精神，特别是中央第七次西藏工作座谈会精神，结合本单位工作任务，立足本单位工作实际，认真制定工作学习教育计划，持续开展带头作用，借助讲党课等载体，认真寻找差距和不足，进一步强化责任落实，制定切实可行的工作措施，推动我党组在意识形态领域的工作再上新台阶。
（二）进一步加大一岗双责工作落实力度。强化党员领导干部一岗双责意识，进一步领悟一岗双责内涵，细化任务分工，完善具体的责任追究办法，进一步明确责任追究的标准、程序、形式和量纪幅度，不断健全和完善责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条，确保有错必究、有责必问。
（三）进一步丰富意识形态工作内容内涵。围绕意识形态领域中心工作，把促进农业农村各项工作作为加强和改进工作的出发点和落脚点，突出政治性、针对性、有效性，不断总结本领域工作取得的成功经验，创新工作方式，落实一岗双责责任制。
以上是本人在意识形态领域的工作述职，不妥之处请各位领导批评指正。
意识形态工作报告篇4
今年以来，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的悉心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权，积极发挥思想引领、凝聚人心、汇集力量、精神激励作用，为建党百年华诞营造良好的舆论氛围。现将我镇贯彻落实意识形态工作责任制工作情况汇报如下：
一、落实意识形态工作责任制工作情况
1、加强组织领导，坚定意识形态主心骨。一是体制机制再完善。根据职责清晰，统筹协调，分工合作的思路，定期对意识形态领域安全进行分析研判并制定xx镇意识形态工作责任清单，把镇党委书记、分管领导、所站长等工作职责清单化，构建齐抓共管的工作格局，坚持常抓不懈，推动意识形态工作制度化、常态化。二是主体责任再压实。严格按照意识形态工作责任制要求，明确工作措施，细化考核内容，进一步坚持问题导向，旗帜鲜明地把意识形态工作放在心上、抓在手上、落到实处，切实把肩负的工作责任履行到位，共同维护xx意识形态安全。三是思想认识再提升。通过党委中心组、干部讲坛等形式，认真学习关于习近平总书记意识形态工作的重要论述，引导广大干部不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，提升素质技能，主动适应新时代意识形态工作需要，提高党员领导干部的思想认识。
2、强化理论武装，打好意识形态主动战。一是带头学习争做表率。把习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署等作为理论学习的重要内容，通过党委中心组、干部讲坛开展集中学习，夯实理论基础。截至目前，共组织中心组学习16次，干部讲坛18次，党史学习教育专题研讨10次，安排交流发言80次。二是基层学习不断延伸。指导各村（社区）党支部充分利用三会一课、主题党日活动等渠道，深入学习《中国共产党简史》等理论书籍，用中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的共同理想教育引领党员干部群众，提高党员干部的思想素质。2021年，各挂村领导到所挂包村上专题党课14次，开展党史学习教育、习近平总书记七一重要讲话精神等宣讲活动30余场。在镇村广泛开展10余场风展红旗，如画三明党史故事宣讲活动。
3、创新载体建设，筑牢意识形态主阵地。一是强化载体，占领舆论阵地。高度重视重点公共领域宣传载体经常性管理工作，把意识形态落实到基层阵地管理之中，筑牢基层意识形态根据地。加强农村基层意识形态阵地建设，充分发挥户外宣传栏、电子显示屏幕、村村通广播等一线宣传阵地作用，完成党的政策在基层传递的最后一公里。二是把握导向，深化网络监管。及时完善网络舆情应急处理方案和网络巡察日志制度，加强网上巡察，每天关注浏览相关重要网站、微信和微博等新媒体，做好舆情监测和引导工作，2021年全镇意识形态领域未发生任何网络舆情事件。注重相关信息的报送，今年以来共上报舆情信息100余条，开展网上巡察50余次，涉闽舆情60余条。
4、抓好舆论引导，唱响意识形态主旋律。一是建党百年宣传氛围浓厚。在政府广场设计制作庆祝中国共产党成立100周年主题景观雕塑，在50盏过境路灯上统一更换庆祝中国共产党成立100周年logo的路旗广告100面，在重要路口、交通要道更换庆祝建党100周年大型户外广告8块，悬挂庆祝建党100周年、疫情防控宣传、庆祝中华人民共和国成立72周年、涉粮宣传等主题横幅50余条。同时，充分运用镇域内的电子显示屏滚动持续播放庆百年华诞学中共党史讲三明故事等宣传标语2000余次，要求各村（社区）粘贴宣传标语80余张，通过形式多样、内容丰富的宣传形式，积极做好宣传氛围营造，全面唱响中国共产党好、社会主义好的时代主旋律。二是推动内宣外宣一体发展。紧紧围绕镇党委、政府中心工作和重点项目，积极发挥新闻媒体宣传的导向作用，对内聚人心、鼓干劲，对外树形象、促发展，深入广泛地宣传党委、政府的各项决策和工作成效。上半年，我镇通过xx融媒app发布各类文章80余篇，并有《xx：生态牧场生产忙》《靓丨xx：梨花枝上层层雪》等多篇报道在人民网、学习强国等平台发表。
二、存在的不足
今年我镇意识形态领域总体平稳向好，未发生任何舆情事件，但通过自查梳理发现，离上级的要求、群众的期望、发展的需要还是存在一些不足，主要表现在：
1、意识方面存在重业务轻意识工作的现象。存在个别党员干部对意识形态工作的重要性认识不足的问题，没有真正认识到意识形态工作是日常工作的重要组成部分，意识形态工作责任目标不清晰。个别村党支部对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，对属地意识形态工作落实不够到位，意识形态工作显得较为被动。
2、意识形态队伍整体建设水平较低。意识形态队伍结构不够合理，高素质专业人才缺乏，知识结构更新较慢，对新形势、新环境、新事物的研判不足，网络意识形态领域安全监管的能力欠缺，较难达到新时期宣传意识形态工作的标准和要求，舆论引导的本领需进一步加强；业务培训经常化、制度化机制未完全形成。
3、网络意识形态领域安全监管手段不够丰富。新形势下，部分党员干部对网络意识形态领域的隐蔽性、复杂性的认识不够到位，对出现的新情况、新问题缺乏敏感性，因势因时提升网络意识形态领域舆论引导、风险防范化解、突发事件处置的本领还需进一步加强。舆情监控手段不足，仍停留在依靠人工对重点传播平台如微博、微信等持续监控，无法进行快速有效的监测，舆情管理容易产生疏漏，舆情监管的质量和效率不高。
4、意识形态阵地建设存在薄弱环节。村级公共宣传栏更新较慢、宣传内容偏少，只有等到破旧过时才更换，导致宣传栏的宣传优势没有得到充分发挥。宣传多以led屏为主，但部分村的led屏损坏未及时进行修理，作用更加有限。另一方面，面对新时代下网络空间已经逐渐成为意识形态工作的主战场的形势，网络的便捷性、即时性为西方意识形态渗透、不良舆论发酵提供了便利，也为网络意识形态阵地建设带来难度。
三、下一步工作思路
1、提高政治站位，强化主体责任落实。坚持贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》和《党委意识形态工作责任制实施办法》，不断提高思想认识，努力占领意识形态主阵地，自觉把意识形态工作摆在重要位置。坚定党管意识形态，牢牢把握意识形态工作领导权、主动权和话语权，层层分解任务，层层压实责任。
2、狠抓学习教育，提升干部队伍素质。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把理论学习摆在更加突出的位置。组织干部职工全面学习贯彻十九届六中全会精神等学习内容，不断创新学习方式，丰富学习内容，通过干部讲坛、学习强国、专题讲座等多种形式，做到真学真懂、真信真用、入心入脑，全面提升干部队伍素质。
3、强化把关意识，落实网络风险防控。加强网络舆情管控能力，经常性开展意识形态安全风险隐患排查工作，提高苗头性倾向性问题的发现力、研判力和处置力，对重大事件及突发性问题提前介入，防患于未然，牢牢掌握意识形态主动权，认真做好网络舆论管理。进一步加强网络信息管控，严格落实三审机制，建立严格的信息审核发布制度，确保稿件内容的规范、严肃。
20xx年，在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的精心指导下，xx镇高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，深入贯彻落实中央、省、市、县关于意识形态工作的决策部署和重要指示精神，坚持党管意识形态不动摇，认真贯彻落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权，全面提升意识形态工作水平。现就20xx年落实意识形态（网络意识形态）责任制情况报告如下：
一、落实意识形态（网络意识形态）工作责任制情况
（一）强化组织领导，健全意识形态工作体系
强化组织领导。坚持对意识形态工作负总责，全面落实意识形态工作主体责任，坚持党委书记一把手带头，班子成员分工负责的工作机制，及时调整意识形态和网络意识形态工作领导组，对意识形态领域工作进行详细责任分解，完善镇村两级意识形态网格化管理，建立31个二级网格，持续传导意识形态责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。摆在重要位置。坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程和党委中心组学习，纳入党建工作责任制，定期分析研判，科学、准确研判意识形态工作形势。坚持将意识形态（网络意识形态）与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。加强督导考核。明确意识形态领域各项考核指标和工作要求，常态化开展意识形态工作督导，每半年对意识形态工作开展情况进行一次检查考核，推进意识形态各项工作落实落细。
（二）加强理论学习，筑牢意识形态思想防线
深化理论学习。全镇上下紧密结合党史学习教育和新一轮晋城的事，大家想、大家说、大家干思想解放大讨论活动，深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记系列重要讲话精神，中央、省、市、县重要会议精神和党史知识的专题学习和研讨。今年以来，党委中心组累计开展专题研讨10次，集中学习40次，各基层党支部也积极组织党员干部深入开展各类学习研讨。加强意识形态学习。坚持将意识形态领域知识作为重要学习内容，及时传达学习贯彻党中央和省、市、县委关于意识形态的工作部署和指示精神，6月23日，组织开展xx镇新任两委干部培训班，对意识形态领域知识进行专题培训。用好用活学习平台。充分运用学习强国、三晋先锋、好干部在线等线上学习平台，教育引导广大党员干部自觉学习习近平新时代中国特色社会主义思想和平台重要文章，推动党的创新理论深入人心。
（三）深化党史学习教育，促进意识形态工作开展
精心组织推进。2月26日组织召开党史学习教育动员大会，成立领导小组，下发工作方案和安排意见，迅速在全镇掀起党史学习教育热潮。严格党史学习教育有关要求，持续加强对党史学习教育指定教材、习近平总书记重要讲话精神等理论知识的征订学习和研讨，深入开展各类专题活动，全镇累计征订党史学习教育书目3548册，开展集中学习研讨8次，每名党员均撰写心得体会2篇。深化宣传宣讲。积极邀请县委党校教师、县委宣讲团成员、五老宣讲团成员、道德模范、理论宣讲快车等在我镇进行集中宣传宣讲，通过多种形式的宣传宣讲促进党史知识深入人心，累计开展宣传宣讲10余次，超1600人次聆听了宣传宣讲。用活红色资源。充分利用枪杆会议旧址、枪杆会议纪念馆等红色资源，多次组织党员干部、入党积极分子、广大青少年等进行现场教学，教育引导广大党员干部筑牢精神灵魂之基。成功举办山西大学历史文化学院研学基地揭牌仪式，积极参与和配合市委宣传部、市委网信办组织开展打卡红色记忆，感悟初心使命主题活动。同时，枪杆会议纪念馆坚持免费向广大党员群众和未成年人开放，累计接待各类参观学习人员近万人。隆重庆祝建党100周年。围绕庆祝中国共产党成立100周年，积极参与县盛世鼓乐八音会大赛、永远跟党走合唱大赛；组织开展建党百年魅力xx主题书法摄影作品收集展播；开展致敬建党百年寄语美丽家乡系列活动；成功举办20xx年全省群众性文化活动健身气功大赛阳城县（xx站）基层选拔赛；组织开展奋斗百年路启航新征程知识竞赛；为老党员颁发光荣在党50年纪念勋章、开展两优一先表彰、参观红色教育基地等系列活动，使广大党员干部感受建党100周年的浓厚氛围，进一步增强爱党爱国情怀，坚定理想信念。开展红色教育。全镇各基层党组织纷纷组织党员干部到周边红色教育基地进行现场教学，重温历史、缅怀先烈、感悟初心。镇机关、安监站、企业服务中心组织党员干部到横河索泉岭、中寺等红色教育基地进行现场教学，郎庄村党支部、东轩村党支部、小王庄村党支部等农村党组织也积极组织党员干部到红色三杰纪念馆、八路军大阳会议旧址等红色教育基地进行现场教学。办好民生实事。聚焦群众最关心、最迫切需要解决的问题发力，在全镇广泛开展我为群众办实事实践活动，下大力气整治环境、完善水利道路交通等基础设施、积极推进灾后重建、妥善进行受灾群众安置、举办职业技能培训带动群众就业增收、组织开展文化文艺下乡、包联推动重点项目建设等，为群众办实事达百余件。
（四）深化文明建设，提升意识形态工作水平
抓实意识形态阵地建设。坚持将意识形态工作放在突出位置，持续抓好新时代文明实践所（站）、文化站、农家书屋等基层宣传思想文化阵地建设，积极组织开展新时代文明实践活动和志愿服务活动，广泛宣传宣讲党的政策理论，20xx年新增各类图书5000余册，开展志愿服务活动近40次。广泛开展群众文化活动。创造性开展各类文化活动，借助文艺下乡等为群众送去高品质的戏曲、文艺演出，调动文艺队伍、文化带头人等团体和个人，累计为群众送出文艺演出近百场，丰富群众文化生活，提升群众获得感和幸福感。加强精神文明建设。积极推动文明创建各项工作，组织干部群众学习文明创建应知应会，持续开展文明宣传创建活动。扎实开展文明村、文明单位、文明校园创建工作，推荐申报市级文明乡镇1个、市级文明村3个，成功创建县级文明村18个、县级文明单位2个，发现培树文明家庭1个、阳城好人1个、新乡贤1个，同时强化星级文明户创建评选，助推党风政风社风民风持续好转。加强未成年人思想道德建设。坚持关心关爱未成年人，突出抓好学校教育这个载体，坚持学习教育、家庭教育、社会教育相结合，创新方式方法，不断引深宣传教育，着力净化社会文化环境，为未成年人营造健康向上的文化环境。
（五）强化舆论宣传，守好网络意识形态阵地
加强正确舆论引导。广泛运用大喇叭、标语、条幅、电子屏、微信群、微信公众号等方式进行党史知识、疫情防控、防汛抗灾、灾后重建、防范电信诈骗等方面宣传，同时，充分发挥魅力xx公众号作用，及时推送各项工作开展情况、进行党务政务公开、宣传党史学习教育中的典型经验和做法等，引导人民群众正确有效认识全镇工作，营造全民参与的良好氛围。加大网络安全管控。网络意识形态安全已经成为当前意识形态安全的重中之重，为进一步营造风清气正的网络正能量，在网络宣传过程中，牢牢掌握意识形态主导权，牢固树立宣传工作阵地意识，严格规范微信工作群、微信公众号等的使用。同时，建立健全科学的网络意识形态、网络舆情监测体系，对魅力xx公众号及下级网络信息发布平台阵地进行管理、监督和审查，及时发现和处置网络舆情，20xx年妥善处置网络舆情4起。
二、意识形态领域存在的问题
从总体看，全镇意识形态领域形势呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好态势，意识形态和网络意识形态工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题：一是村干部对意识形态工作的重要性认识有差距，履行意识形态主体责任积极性主动性不够，一岗双责责任落实还有待加强；二是教育宣传引导的方式不够丰富，影响力和战斗力还需进一步提高。
三、下一步工作打算
一是坚持不懈抓好理论宣传。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、省第十二次党代会精神、市第八次党代会精神和县党代会、人代会精神，强化理论武装，教育广大党员干部进一步增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，为推动我镇高质量发展汇聚智慧力量。
二是持之以恒加强阵地建设。继续强化宣传思想文化阵地建设，坚持建好、管好、用好各类宣传思想文化阵地，充分运用各类新媒体，宣传党的思想理论和大政方针政策，将意识形态工作融入党的建设、乡村振兴、环境整治、文明创建、灾后重建等各项工作，巩固主流意识形态话语权。同时，重点关注网络舆情动态，及时发现意识形态领域出现的苗头性、倾向性问题，及时处置敏感热点舆情，用好网宣员队伍，切实维护网络意识形态安全。
三是守正创新弘扬新风正气。要继续开展好文明创建工作，着力改善宜居宜业环境，提高社会文明程度，充分发挥新时代文明实践所站作用，经常性开展新时代文明实践志愿服务活动，积极培育和践行社会主义核心价值观，推动社会风气持续好转，为xx高质量高速度转型发展奠定基础。
区委：
为贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，宿城区水务局结合当前水务工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况报告如下：
一、意识形态责任制贯彻落实情况
（一）强化组织领导。局党委高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责，局党委会定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。多次召开有班子成员、支部书记、站所负责人、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策，揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质，使党员干部充分认识到，一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害，切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里，提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。
（二）狠抓学习教育。将意识形态工作纳入局党委学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，狠抓十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以两学一做专题活动为载体，通过领导干部上党课，警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为水利工作提供理论保障。二是坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党委，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动，学习习近平总书记重要讲话及十九大精神，督促全局干部职工紧跟时代步伐。
（三）切实做好思想政治工作。一是落实书记党课制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂，通过学唱红歌、宣讲典型事迹、组织开展建党97周年、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时，充分利用网站、媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。
（四）坚持正确舆论导向。牢牢掌控网络意识形态主导权，做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务、政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管；建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性，努力健全完善党委统一领导、齐抓共管、各科室各单位积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上重要日程。二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党委不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与水务工作紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作，归根到底靠队伍、靠人才。局党委高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作，抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。年初，按照区委党建工作要点要求，组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点，周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手，制定了组织、宣传、党风廉政等工作计划，致力于促进党建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员、各科室和各支部的党建目标任务；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党委每月至少召开一次专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。
二、当前意识形态领域存在的问题
上半年，我局意识形态工作的开展较为顺利，但仍存在部分问题，需进一步加强。
（一）对意识形态工作认识有待进一步加强。部分干部职工对意识形态工作的重要性认识不足，没有将意识形态工作摆上重要议事日程，存在重业务轻思想工作的倾向，片面强调水务工作，而忽视意识形态工作的情况，没有将水务事业建设和意识形态工作协调起来发展，没有真正认识到意识形态工作是水务工作的重要组成部分，在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在一手软现象，工作安排部署多，检查落实少，投入不足，管理不到位。
（二）干部队伍意识形态知识水平较低。干部队伍结构不尽合理，人员流动慢，高素质专业人才较为缺乏，干部培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应。主要体现在干部队伍存在先天不足的问题。在基层单位从事意识形态工作的干部和人员大部分都是半路出家，理论功底有限，专业水准较低，短期内难以胜任工作。从事意识形态工作的基层干部缺乏专业知识技能培训，知识结构更新不够快，思想观念相对滞后，难以达到新时期基层宣传意识形态工作的标准和要求。
（三）意识形态工作机制不够健全。由于工作机制尚未完全理顺，一些下属单位对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，缺乏组织性和指导性，任务交办不明确，责任目标不清晰，出现错位和缺位的现象，工作常常处于被动应付状态，整个意识形态传工作显得较为疲软和被动。加上一直以来，由于基层工作事务繁重，部分干部职工对意识形态工作认识不足，理解不透，导致从事基层意识形态工作的人员深感自身劳动价值得不到充分体现和认可，工作无热情，其结果就是基层意识形态工作难以顺利展开。
三、下一步工作措施
下半年，我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，为我区水利事业高发展做出更大贡献。
（一）充分认识意识形态领域反分裂、反渗透斗争的严峻性和紧迫性。意识形态领域的反分裂斗争是长期的，我们必须从讲政治的高度，从确保国家长治久安出发，进一步认清反分裂斗争形势，树立坚强的政治意识、坚定的阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识，充分认识反分裂斗争的重要性、长期性和复杂性，增强维护社会稳定的政治责任感，牢固树立稳定压倒一切的思想不动摇，自觉地、主动地站到反分裂斗争第一线，义不容辞地担负起反分裂斗争的重任。
（二）强化意识形态工作责任制要求。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。党委书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，抓好分管科室和单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。
（三）强化意识形态工作的主体责任。要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，做到职责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。
1、落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2、壮大积极健康主流思想文化。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育，加强四个意识和四个自信的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。
3、扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于6次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于一次。
4、加强对各类意识形态阵地的管理。按照谁组织谁负责、谁审批谁监督的原则，加强报告会、研讨会、讲座论坛的管理。不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人，防范邪教在意识形态领域的渗透。
（四）强化意识形态工作责任制考核。建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。
1、支部要定期向党委专题汇报意识形态工作。对意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。
2、把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。
3、意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会（组织生活会）、领导班子及其成员述职报告和党委书记履行党建责任制情况的重要内容。
4、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
（五）强化意识形态工作责任追究。严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和硬约束，既查失职、渎职，也查为官不为为官慢为，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。
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意识形态工作报告篇5
今年以来，为认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好思想文化工作，现将有关工作情况汇报如下：
一、主要工作
（一）提高政治站位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念，发挥好带学促学作用，以身作则、率先垂范，切实承担起组织推动学习贯彻的领导责任，抓好党员干部的教育培训，把学习贯彻延伸拓展到基层，覆盖到广大干部群众，形成层层学习的良好局面。
（二）强化学习，夯实基础。一是结合“学习强县”、“优环境、促发展”大讨论活动，召开理论学习中心组会议十余次，二是完成“学习强国”每日学习。党员干部学习做到每天每周每月有计划、认识到加强学习对于提高政治理论素质、增强业务能力的重要意义，做到学习有热情，坚持做学习型党员干部。三是开展每月干部讲堂活动，加强了政治理论学习，提高了思想道德素质。
（三）进行疫情知识宣传和舆论引导。扎实做好疫情防控常态化工作。一是思想认识上高度重视，把人民的生命安全和身体健康放在第一位。二是保持宣传工作常态化，通过疫情知识宣传和疫情期间舆论引导，提高群众自我防护意识，打造“政府+社会+个人”讲文明、爱卫生和疫情防控“一条心”，继续多元化、多渠道加大宣传力度，落实通风、消毒、戴口罩等日常防控措施，不断加强健康知识宣传，提高群众自我防护意识，养成不聚集等良好习惯，进一步巩固疫情防控成果。
（三）弘扬社会主义核心价值观，宣传社会正能量。开展了《社会主义核心价值观》的宣传学习，积极开展了新时代文明实践站、和谐家庭等精神文明创建活动，以民生需求为导向，特别是困难职工、贫困群众、残疾人等群体，走进基层，从群众中来，到群众中去。把社会主义核心价值观真正用于实践，培育和践行的过程就是传播正能量的过程，推动形成我为人人，人人为我的良好社会风气。
二、存在问题
意识形态工作虽取得了一定成绩，但同时也存在一些问题，一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索，二是新形势下提高引导舆论的本领需进一步增强。
三、下一步打算
一加强互联网思维意识和创新意识，以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样，补齐短板，开拓创新，不断取得意识形态工作新成效。
二是强化担当意识和使命意识，加强正面宣传引导，做好展示宣传，在全社会形成良好氛围。
近日，公司*委提出20xx年*建工作要点，要求围绕“五个突出”，持续强化*的创新理论武装，精心组织建强国资国企干部人才队伍，持续巩固*的基层组织战斗堡垒，压实管*治*责任。
一是突出系统谋划，根据中央、**统一部署，认真组织开展*史学习教育和“牢记殷切嘱托、忠诚干净担当、喜迎建*百年”专题教育。做好“七一勋章”颁授对象、全国、全省国资委系统“两优一先”表彰对象推荐工作和“两优一先”评选表彰工作，组织开展“奋斗百年路、启航新征程”主题征文、诗词创作、摄影比赛、知识竞赛等活动。严格落实意识形态工作责任，牢牢把握意识形态主导权，压紧压实做好意识形态工作的政治责任、领导责任，强化意识形态阵地管理，加强意识形态分析研判，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，做好意识形态领域问题研判和舆论引导，切实维护意识形态领域安全。
二是突出政治标准，建强国资国企干部人才队伍。认真贯彻落实《*****基层组织选举工作条例》《*****国有企业基层组织工作条例（试行）》，抓好各级*组织到期换届工作。按照国有企业领导人员“20字”标准，认真落实《贵州省省管企业领导人员管理办法》，严格执行公司管理人员选拔管理办法，培养造就一支高素质管理人员队伍，适应企业高质量发展需要。强化管理人员监督管理，激励管理人员担当作为，提高管理人员教育培训针对性实效性。
三是突出政治功能和组织力，持续巩固*的基层组织战斗堡垒。严格落实******强调的“两个一以贯之”要求，完善*的领导和公司治理有机融合的制度框架。发挥*建工作优势，开展**先锋队、**责任区、**示范岗、**先锋号、**突击队等创建活动，将*建与中心工作一起抓，使*的建设贯穿于深化改革、科技创新、团队建设、安全生产、文化塑造等各个环节。深入实施基层*建质量提升三年行动计划巩固年行动，严格落实“三会一课”、主题*日、开展政治家访、为**过政治生日等制度，提高组织生活质量，提升基层组织建设质量，增强政治功能和组织力，提高推动企业改革发展的能力。以抓*建带团建为切入点，带动工会、***工作创新发展。推进脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接，找准着力点，持续巩固脱贫攻坚成果，切实履行国有企业应有的责任担当。
四是突出全面从严，持续压实管*治*责任。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，加大查处问责和通报曝光力度，坚决防止“四风”反弹回潮。开展*风廉政教育、全面加强作风建设、巩固巡视整改成果。纵深推进******和反腐 败斗争。保持高压严治态势，加强对权力运行的制约和监督，把握“惩、治、防”辩证统一关系，把严惩腐 败和严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合起来，建立健全决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制，不断提升防治腐 败效能。着力强化政治监督。落实全面从严治*责任制度，深化全面从严治*理论和实践问题研究，以钉钉子精神抓好任务落实。
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